PODWYŻKI DLA PRACOWNIKÓW OCHRONY ZDROWIA OD
1 LIPCA 2022 ROKU - SENAT PRZYJĄŁ Z POPRAWKAMI NOWELIZACJĘ USTAWY
W listopadzie 2021 roku Minister Zdrowia podpisał porozumienie z Zespołem Trójstronnym ds. Ochrony Zdrowia na temat planowanych podwyżek dla pracowników ochrony zdrowia od 1 lipca 2022 roku. Informowaliśmy o tym na naszej stronie. Link do artykułu znajduje się w źródłach na końcu tekstu (pozycja nr 1). Zachęcamy do zapoznania się z wyżej wymienioną publikacją.
Obecnie trwają pracę nad ostateczną treścią ustawy o sposobie ustalania najniższego wynagrodzenia zasadniczego niektórych pracowników zatrudnionych w podmiotach leczniczych. 9 czerwca 2022roku odbyło się posiedzenie Senatu, gdzie poruszano m.in. ten temat. Senat zdecydował o kilku ważnych poprawkach w wyżej wymienionej ustawie. Projekt wróci do Sejmu, gdzie zadecydują o ostatecznym kształcie podwyżek, które zaczną obowiązywać od 1 lipca 2022roku.
O jakich poprawkach do projektu ustawy zadecydował Senat? Zgłoszono ponad 20 zmian. Najważniejsza z nich to podwyższenie wszystkich współczynników płac według projektowanej tabeli o 0,25. Zmianę tą argumentowano rosnącą w Polsce inflacją. Za tą zmianą głosowało 53 senatorów, 44 było przeciw. Zmiana tej treści ustawy jest krytykowana przez Piotra Brombera, czyli wiceministra zdrowia odpowiedzialnego za kształt ustawy. Uważa on, że wypracowana na listopadowym Zespole Trójstronnym tabela płac "jest kompromisem strony społecznej i pracodawców z możliwościami finansów publicznych". Apelował do senatorów, żeby odrzucili poprawki i przyjęli pierwotny kształt ustawy zaproponowany przez Sejm.
Kolejną istotną zmianą przegłosowaną przez Senat jest zobowiązanie pracodawców do podnoszenia wynagrodzenia pracowników po podniesieniu przez nich kwalifikacji już od kolejnego miesiąca a nie raz do roku jak to było do tej pory.
Podwyżki płacy minimalnej w ochronie zdrowia mają kosztować w drugim półroczu 2022 roku 7,2 mld złotych. Dotyczyć mają około 460 tysięcy pracowników medycznych i niemedycznych zatrudnionych w placówkach ochrony zdrowia. Według wiceministra zdrowia Piotra Brombera „Projekt można określić mianem historycznego, bo nigdy wcześniej nie było tak dużego wzrostu, jeśli chodzi o wynagrodzenia minimalne w ochronie zdrowia. W zależności od grupy zaszeregowania wzrost wyniesie od 17 % do 41% a średnio około 30%.”
Obecnie projekt ustawy wraz z naniesionymi przez Senat poprawkami trafił do Sejmu. Najprawdopodobniej na najbliższym posiedzeniu Sejmu czyli w dniach 22-23 czerwca nastąpi jej dalsze procedowanie. O tym jaki ostateczny kształt będzie mieć ustawa i czy posłowie przyjmą naniesione przez senatorów poprawki dowiemy się niebawem.
Jakie są Państwa opinie na temat tych podwyżek? Czy zgadzacie się z decyzją Senatu o zwiększeniu współczynników? Jakie według Was decyzje podejmie Sejm? Czekamy na Wasze komentarze pod artykułem.
Źródła:
Artykuł przygotowała: Agnieszka Szymańska
Absolwentka studiów licencjackich na kierunku pielęgniarstwo na Warszawskim Uniwersytecie Medycznym oraz studiów magisterskich na WSEiI w Lublinie. Specjalista w dziedzinie pielęgniarstwa internistycznego. Pielęgniarka na oddziale hematologicznym w Zamojskim Szpitalu Niepublicznym. Prywatnie szczęśliwa mężatka i mama trójki dzieci.
